玉宽的任务也很简单，就是比对两份报告，其中一份是常规记录，另一份是回访抽查报告，只需要比对两份结果，就能知道其中那份是否有作假嫌疑，若是有嫌疑，自然再派人重新回访，结果就不言而喻。最后，再由白巧、孙子良、小玉、张珠花等一众医师，对药物进行评估，从而推断出增量还是减量，或是定性为完全无效。
如此忙乎了半月，离活动周还有10来天的时候，大致也准备得差不多了，连左天佑的军令状都完美完成，其中最难的莫不过于针模的制造，这针模需要的钢材硬度要高于针管，才能进行敲打整形时，不至于一同变形，为此，花掉了大半时间，也是因黄铁匠早就熟悉朝阳医院对器具变态的要求，早早就准备很多这类材料，才不至于临阵磨枪。
看到左天佑还是那种谁都不信的眼神，白芷让南山立即去取来银两，在饭堂之中，当着众人，给他奖励，让一众人等，都惊掉了眼睛，不想十来天，就轻松拿到30两银子，更提升一级薪资。
之前左天佑还想，能拿到一半，已经算是‘恩泽四海’的东家了，不想白芷如此爽快，对这女人观感就好了不少，更是信服白芷说一不二的态度，当然为了赚到更多的钱，还是不得不开口说道：“不知东家还有何物需要制作？”
对于他的欲望，白芷很是满意，实在让自己一个人去完成多数器具的开发，着实有些难，没那多时间。想了想，说道：“你见过手术过程吗？”
左天佑不明白白芷为何如此一问，还是老实答道：“孙先生要求的，观摩了几次。”
“是内腔手术吗？”
左天佑点了点头，孙子良每次手术，同白芷一样，边手术边教学，自然懂得什么叫内腔手术。
“这类手术最大的难点就是内腔出血，致使不好找到患处，几次想自己动手做吸液器，但一直抽不出时间来，看你如此有信心，这个东西就让你去做，但是时间不能太久，最多半个月，半月后如果能做出来，还是30两银子的奖励，薪资再调高一级，若是你做不出来，也不扣你钱，只把薪资降一级，你可敢应下？”
18级薪资，每一级都是增加之前的1成，也就是10%，若是按底薪25两算，7次升薪资就翻一倍，50两，再7次就是100两，最后几级升完，大概150两左右，如此高的收入，比起这时代多数官员的收入都要高，成为左天佑的动力所在——按之前涨薪的流程，大概是一年涨一次，这类临时调薪，不算在年度考核之中，就是说，若不出意外，再过大半年，就是3级薪资，这是个有风险的选择，让左天佑有些为难，但看到30两就放在眼前，又不能不拿，路都是逼出来的，这是左天佑的座右铭，想清前因后果，很是坚决的点头放下。
白芷也懒得多话，把之前想象中的吸液器图纸让玉宽拿来交给他，只说了句：“这东西设计肯定不完善，你需要看图纸上注明的用途，明白作用，再造出按要求的吸液器来，就算你成功。”
白芷挖了个大坑，非常大的坑，这东西需要皮管，抽风板，和负压缸等，才能有效的做到吸液的效果，就这几样东西，都不是这个时代能有的。就现在的手术，全靠棉花一点点的强行吸出液体，工效自然减半，所以手术中的难点一直卡在吸液器上。并不白芷是没有时间去制作它，而是根本做不出来。
左天佑好动脑子，不管在那工作，那项工种上都喜欢用最简单的办法去达成目标，但看过图纸画样和说明后，就明白白芷为什么要推翻自己设计，其复杂程度，居然用了三张大宣纸，图上注写多达几十件的各式零件，和要求，这根本就不是半月能做到的事，完全是东家在坑人，暼眼看向白芷那张狡黠的脸，更印证了猜想。
白芷想了想，觉得有些过了，说道：“你以后就归张三常手下做事，若是有需要，可放他帮忙。”
张三常是医院中的巧手，这谁都知道，而且他并没有什么徒弟，也不收徒弟，院内之人总说他喜欢藏私，所以才会没有徒弟。今日不想白芷硬把左天佑硬塞给张三常，让左天佑觉得这个坑入得也值了。
左天佑开心了，张三常却不高兴，坐到角落，就当没听见，一个劲的扒饭。
白芷手指了指张三常，玉宽马上会意，走了过去，拍了拍张三常肩膀，说道：“东家有请，望张先生移步一晤。”
说的客气，但没有什么好脸色，现在的玉宽可是与张三常同级的科长，由科长亲自来请，如果不卖面子，日后怕是被穿小鞋，这‘枕边人’，还是不好得罪，只得放下碗筷，坐到白芷面前。
白芷看了看张三常的脸色，觉得这人太过小气，一点手艺而已，何必秘术自珍？但这任务委实太难，又不得不让张三常配合，说道：“我有心把放大镜、眼镜等，关于医用玻璃镜的用品，另成立一家朝阳镜片技术有限公司。”
老花镜眼镜虽没有量产，但送到五观科十副老花镜没几天便销售一空，可见其市场需求有多大，反应之好——虽说镜片全是自己制出，但多数技术是白芷提供，因此并没有得到奖励，只是把薪资调高一级，让他也是很郁闷，现又要从自己这偷师肯定更不高兴，但画风转得太快，白芷并不直接说收徒之事，只说开新公司之事，这新公司有多大潜力还是知道的，王炅那公司就是朝阳医院生金蛋的公鸡，谁都知道，若没有朝阳科技有限公司，朝阳医院怕是就早闭门歇业，对此自然无法拒绝。
这事流程有些麻烦，只得要南山先生去编写章程，其中最重要是张三常占股不能如王炅那般占49%，最后低声跟南山商量，拿出2成股份给他，再算在王炅的朝阳科技有限公司下的子公司，也就是说，新成立的公司是子公司的子公司，上面受王炅的节制，然后全盘操作都交于张三常，但条件是，对医院之中的人不能藏私，还有创造出的新技术也得共享给上级公司。
其实张三常是个不错的器械师，在显微镜1.0生产完成后，他又继续生产2.0，可多重调节，多重屈光，还带反射反射镜面，能更换倍数镜管，全是一副后世才能看得到的多功能显微镜，可见其器械的造诣有多高，把左天佑这种也爱动脑子的人，和他放在一起，肯定会撞出无数火花，这就是为什么白芷要把左天佑按排给张三常的想法。
再有，张三常已经慢慢掌控提纯和消除气泡等技术，以后眼镜行业的发展交于他，再合适不过。之后的事，便是张三常招人，找寻厂址，提供工艺流程，技术保密等，全全交托于他，为了启动朝阳眼镜公司，还让南山支了1000两，派驻一名会计监管公司账目，才算了事。
一切流程说了个大概，几方满意，自然招左天佑为徒弟之事便顺理成章。
而张三常的小心思则是；总算可以安排自己父母、妻子父母、妻子、妻弟、娘舅等一众亲戚入厂工作了。